Публичный отчёт Чкаловской районной организации Профсоюза работников народного образования и науки РФ за 2016 год

I.                  Структура и численность организации.

В Чкаловской районной организации Профсоюза по итогам  2016 года состоят на учёте 71 первичная профсоюзная организация (в 2015 году – 73).

Общая численность Чкаловской организации составляет: - 1415 членов Профсоюза (в 2015 году – 1438 членов Профсоюза).

Количество первичных профсоюзных организаций:

- в общеобразовательных учреждениях: 29;

- в дошкольных учреждениях: 37;

- в учреждениях дополнительного образования: 2;

- в профессиональных образовательных учреждениях: 2;

- в других: 1.

Работающих в организациях, в которых есть члены Профсоюза, в том числе:

- педагогических работников – 1018 человек;

- молодёжи из числа педагогических работников – 251 человек;

- неработающих пенсионеров, состоящих на учёте в организации – 32 человека.

Членов Профсоюза в образовательных учреждениях:

- в общеобразовательных учреждениях: 711 человек;

- в дошкольных учреждениях: 572 человека;

- в учреждениях дополнительного образования: 55 человек;

- в профессиональных образовательных учреждениях: 72 человека;

- в других учреждениях: 5 человек.

Общий охват профсоюзным членством – 36,7%

Охват профсоюзным членством по категориям членов Профсоюза:

- работающие в общеобразовательных организациях -  35%;

- работающие в дошкольных образовательных учреждениях – 45%;

- работающие в организациях дополнительного образования – 26,7%;

- работающие в профессионально-технических учреждениях – 22,2%;

- работающие в других учреждениях – 62,55

В 2016 год -  принято в Профсоюз: 193 человека

-  выбыли из Профсоюза по личному заявлению: 30 человека

-  выбыли из Профсоюза в связи с увольнением: 135 человек

За 2016 год создана 1 первичная профсоюзная организация.

Из состава районной организации выбыли 3 первичные профсоюзные организации.

В октябре организация приняла участие в областной акции «Приглашаем в Профсоюз».  В рамках акции было принято в Профсоюз 113 работников образовательных учреждений Чкаловского района в 34 первичных организациях.

 

II.               Организационное укрепление Чкаловской районной организации Профсоюза. Мотивация профсоюзного членства.

В состав районного комитета Профсоюза входят 53 человека, из них 11 человек члены президиума районного комитета.

В 2016 году проведено 11 заседаний президиума, на которых рассматривались вопросы:

- организационно – массовой работы районной организации и первичных профсоюзных организаций;  

- правовой защиты;

-  охраны труда;

- организации и проведения спортивных  мероприятий;

- по организации работы с детьми членов Профсоюза;

- оздоровления членов Профсоюза;

- финансовой деятельности профсоюзной организации и другие.

В феврале 2016 года проведено III пленарное заседание районного комитета Профсоюза, на котором были подведены итоги деятельности Чкаловской районной организации Профсоюза за 2015 год.

В ноябре – декабре 2016 года проведено собеседование с председателями первичных профсоюзных организаций по итогам деятельности за 2016 год. Основными показателями при подведении итогов были:

- профсоюзное членство (сохранность, % увеличения);

- участие в мероприятиях районного комитета Профсоюза;

- участие в профсоюзных акциях;

- социальное партнёрство.

В результате анализа в 22 первичных профсоюзных организациях  и более 50% численность профсоюзного членства.

По итогам 2016 года 69 человек профсоюзного актива и руководителей образовательных учреждений поощрены денежной премией, грамотами и благодарственными письмами районного комитета Профсоюза.

В 22 первичных профсоюзных организациях прошли отчётно – выборные собрания в связи с окончанием сроков полномочий. По итогам отчётов и выборов 14 председателей первичных организаций: ГКОУ СО «ЕШИ № 6», МАОУ СОШ № 44, 137, 156, МБОУ СОШ № 84, ИМЦ, МАДОУ № 223, 586, МБДОУ № 405, 424, 426, 427, 546, 572  продолжают свою общественную деятельность. В 8 первичных профсоюзных организациях: ГКОУ СО «ЕШ № 7, МАОУ СОШ № 59, 87, 105, ГКОУ СО «ЕШИ № 124», МАДОУ № 358, МБДОУ № 360, 578  избраны новые председатели.

Председатель районного комитета Профсоюза приняла участие в отчётно-выборных собраниях 14 ППО.

Проведена  учёба профсоюзного комитета в 5 первичных профсоюзных организациях по вопросам внутрисоюзной деятельности.

Организована и проведена встреча с трудовыми коллективами МАДОУ № 257, 552, 586, МБДОУ № 405, 463, 546, 578, МАОУ СОШ № 59, 87, 105, 137, ДДТ « Химмашевец».

В 2016 году проведены обучающие семинары для различной категории профсоюзного актива и  руководителей образовательных учреждений:

- для председателей первичных профсоюзных организаций – 4 семинара;

- для уполномоченных по охране труда профсоюзных организаций – 2 семинара;

- для руководителей образовательных организаций – 2 семинара, 4 тематических совещания;

- для начальников городских оздоровительных лагерей – 1 семинар.

Председатель, бухгалтер районной организации Профсоюза, внештатные технические инспектора труда, внештатные правовые инспектора труда, внештатный корреспондент, члены контрольно-ревизионной комиссии, члены президиума прошли обучение на семинарах областного комитета Профсоюза.

Члены президиума районного комитета Профсоюза приняли участие в областном слёте профсоюзного актива.

 

III.           Развитие социального партнёрства.

С каждым годом усиливается значимость коллективных договоров в образовательных учреждениях, поэтому районный комитет Профсоюза в системе осуществляет контроль за наличием, содержанием коллективных договоров и соблюдением процедуры ведения переговоров по заключению, а также проведением отчётов  по выполнению сторонами коллективных договоров. В связи с этим для председателей первичных профсоюзных организаций и уполномоченных по охране труда проведён семинар по теме: «Отчёт о выполнении Коллективного договора, Соглашения по охране труда. Определение эффективности Коллективного договора и Соглашения по охране труда».

В течение года проводились консультации по ведению процедуры переговоров и экспертиза проектов коллективных договоров. В районном комитете Профсоюза ведётся журнал учёта коллективных договоров и сроков их действий.

Существует многоуровневая система социального партнёрства:

- «Соглашение между Министерством общего и профессионального образования Свердловской области, Ассоциацией «Совет муниципальных образований Свердловской области» и Свердловской областной организацией Профсоюза работников народного образования и науки РФ на 2015-2017 годы»;

 

- Отраслевое Соглашение по организациям системы образования города Екатеринбурга на 2016-2018 годы.

В рамках социального партнёрства представители районного комитета приняли участие в работе:

- районной оздоровительной комиссии (проведение семинара для начальников лагерей, участие в приёмке лагерей и проверке деятельности лагерей, оказание помощи в подготовке к конкурсу);

- районной комиссии по проверке готовности образовательных учреждений к новому учебному году;

- районного тура Фестиваля «Большая перемена»;

- районной конкурсной комиссии по охране труда;

Профсоюзный актив Чкаловской районной организации Профсоюза работали в составе экспертных групп:

- конкурса на получение денежного поощрения лучшим учителям;

- региональных этапов Всероссийских конкурсов «Учитель года России», «Воспитатель года» в Свердловской области;

- конкурса на соискание премий Губернатора Свердловской области педагогическим работникам;

- экспертной комиссии по вопросам признания организаций, осуществляющих образовательную деятельность региональными инновационными площадками;

- конкурса инновационных площадок «Путь к успеху».

Председатель районного комитета Профсоюза является:

- председателем Совета председателей районных комитетов Профсоюза образования города Екатеринбурга;

- членом городского координационного совета профсоюзов всех отраслей;

- членом областной конкурсной комиссии по охране труда;

- членом областной экспертной конкурсной комиссии МОПОСО и ИРО.

Председатель районного комитета Профсоюза в течение года принимала участие в аппаратных совещаниях при Управлении образования Чкаловского района, в совещаниях для руководителей образовательных учреждений, во всех совещаниях, которые проводил Областной комитет Профсоюза совместно с Министерством образования Свердловской области, с Правительством Свердловской области, с председателем Комитета по социальной политике Законодательного Собрания Свердловской области, с начальником Департамента образования города Екатеринбурга.

 

IV. Правозащитная работа.

  1.Судебная защита:

Ø   Оформлены исковые заявления в суд, восстановлены права 4 педагогическим работникам на досрочную трудовую пенсию по старости в связи с 25-летним педагогическим стажем (МАОУ СОШ № 200, МБДОУ № 497, 250, 464). В результате по решению суда назначено досрочной пенсии на сумму 336000 рублей;

Ø   восстановлены права учителя ОУ № 28  на педагогическую нагрузку, которая была изменена по решению руководителя в одностороннем порядке после проведения процедуры комплектования педагогических работников на новый учебный год.

2.Защита прав членов Профсоюза в рассмотрении  индивидуальных и коллективных трудовых споров:

За отчётный период оказана помощь в разрешении индивидуальных трудовых споров членов Профсоюза:

- ГКОУ СО «ЕШИ № 28» (изменение педагогической нагрузки);

- МАОУ СОШ № 131 (изменение педагогической нагрузки);

3.Защита прав членов Профсоюза при проведении тематических проверок:

В  феврале-марте 2016 года проведена общепрофсоюзная тематическая проверка по теме: «Соблюдение трудового законодательства при заключении и изменении трудовых договоров с работниками организаций». Правовыми инспекторами районной организации Профсоюза проверено 10 образовательных организаций. Количество выявленных в ходе проверки нарушений трудового законодательства при заключении и изменении трудовых договоров – 256. В ходе проверки нарушения частично были сразу устранены.

В октябре 2016 года проведена региональная тематическая проверка по теме: «Эффективный контракт». Для подготовки проведения проверки внештатные правовые инспектора и технические инспектора труда РКП прошли обучение в ОКП. Всего проверено 7 образовательных  учреждений. При проверке локальных нормативных актов были выявлены следующие нарушения:

- наличие старых Положений по оплате труда;

-в дополнительных соглашениях к трудовым договорам  работников отсутствуют данные условий труда, обеспечение компенсациями и гарантиями при наличии на рабочих местах вредных факторов, обеспечение средствами индивидуальной защиты;

- не прописаны составные части заработной платы;

- не конкретизированы критерии и показатели стимулирования работников.

Местные проверки:

- соблюдение трудовых прав работников при работе в городских оздоровительных лагерях (оформление трудовых отношений через дополнительные соглашения, регулирование режима труда и отдыха через графики работы, должностные обязанности, правила внутреннего трудового распорядка) – 32 лагеря;

- наличие и правильности оформления ЛНА, касающихся трудовых прав работников при проверке готовности образовательных учреждений к новому 2016-2017 учебному году – 34 учреждения.

По итогам проверок оформлялись представления об устранении нарушений.

        В данных проверках приняли участие внештатные правовые и технические инспектора районного комитета Профсоюза.

 Проведение мониторинга по:  

- выполнению Постановления главы города Екатеринбурга по формированию штатного расписания в дошкольных образовательных учреждениях и формированию фонда оплаты труда прочих работников по всем районам города;

- подготовке образовательных организаций к новому 2016-2017 учебному году;

- по специальной оценке условий труда.

4.Участие в профсоюзных акциях:

- участие в Первомайской демонстрации (приняли участие 254 членов Профсоюза образовательных учреждений района);

- участие в областном собрании профсоюзов Свердловской области, посвящённом Дню основания профсоюзного движения Свердловской области (приняли участие 5 человек).

5.Оказание помощи членам Профсоюза во время проведения приёма граждан по вопросам:

- защиты прав в досрочном назначении пенсии;

- режима труда и отдыха;

- предоставления годичного отпуска педагогическим работникам;

- очередных оплачиваемых отпусков;

- вынесения взысканий;

- оплаты труда;

- выплаты за вредные условия труда;

- педагогической нагрузки;

- премирования и стимулирования;

- жилья;

- оказания материальной помощи;

- предоставления путёвок в санатории-профилактории;

- аттестации педагогических работников;

- оплаты больничных листов;

- организация отдыха детей работников образования и т.д.

6. Проведение  экспертизы локально-нормативных и нормативных актов образовательных учреждений:

- проекты Коллективных договоров и приложений к ним;

- материалы Специальной оценки условий труда;

- проекты Положения по оплате труда;

- проекты трудовых договоров и дополнительных соглашений к трудовым договорам с работниками образовательных учреждений.

Экономическая эффективность правовой защиты членов Профсоюза в 2016 году составила:

- консультации по правовым вопросам – 25200 руб.;

- написание исковых заявлений – 9200 руб.;

- судебная защита – 51200 руб.;

- сумма средств досрочной пенсии по старости, назначенной по решению суда, за спорный период – 336000 руб.;

- сумма средств из местного бюджета на дополнительные льготы и гарантии работникам по отраслевому муниципальному соглашению:

- выплата молодым педагогам 20% за I категорию;

- 10% педагогам, прошедшим аттестацию на соответствие занимаемой   должности – 38400 руб.;

- выделение средств на вакцинацию и медосмотры – 4775071,0

Всего экономическая эффективность правовой защиты в 2016 году составила: 5235071 руб.

Каждая первичная профсоюзная организация была обеспечена информационным бюллетенем «Учить учиться», в которых правовым отделом областной организации Профсоюза были подготовлены разъяснения и консультации по вопросам:

- режим работы педагогических и других работников образовательных учреждений в летний период (№ 4);

- готовимся к введению профессиональных стандартов (№ 5);

- эффективный контракт: вопросы и ответы (№ 6);

- работа несовершеннолетних в летний период (№ 4);

- страховая пенсия: изменения правил (№ 3);

- больничный и отпуск (№ 5);

- увольнение в порядке перевода к другому работодателю (№ 6).

В 2016 году проведены обучающие семинары для профсоюзного актива,  руководителей образовательных учреждений и начальников оздоровительных лагерей по вопросам трудового законодательства:

- « Оплата труда педагогических работников»;

- « Эффективный контракт»;

- « Соблюдение трудовых прав педагогических работников при оформлении локальных нормативных актов оздоровительных лагерей».

V. Охрана труда и здоровья.

Районная организация Профсоюза целенаправленно проводила работу по осуществлению общественного контроля за состоянием охраны труда и здоровья работников. Основные усилия были направлены на обучение профсоюзного актива основам законодательства об охране труда через проведение семинаров, консультаций, проведение практикумов по проведению общественного контроля за состоянием охраны труда, на повышение знаний в проведении аттестации рабочих мест.

За отчётный период технические инспектора труда районного комитета Профсоюза принимали участие в региональных тематических проверках, которые проводились на основании решений президиума областного и районного комитетов Профсоюза:

В сентябре 2016г. проведён мониторинг участия профсоюзного актива в приёмке образовательных организаций к новому учебному году.

В октябре 2016 года с участием внештатных технических инспекторов труда районного комитета Профсоюза проведена региональная тематическая проверка по теме «Эффективный контракт». Проверено 7 образовательных учреждений.

В июне – августе проведена документарная проверка готовности образовательных учреждений к новому 2016-2017 учебному году с участием внештатных технических инспекторов труда районного комитета Профсоюза.

В декабре проведён мониторинг по изменению классов условий труда работников образовательных организаций, предоставления дополнительных оплачиваемых отпусков и доплат за работу во вредных условиях труда после проведения специальной оценки условий труда.

В мае – июне 2016 года проведена проверка по теме: «Создание безопасных условий труда в городских оздоровительных лагерях с дневным пребыванием детей».

По итогам всех проверок руководителям учреждений выписывались Представления по устранению нарушений по охране труда.

Председатель районного комитета Профсоюза (технический инспектор труда) приняла участие в работе государственной комиссии по расследованию 3 несчастных случаев на производстве со смертельным исходом в МБДОУ № 250, МАДОУ № 66, МАОУ гимназия № 177.

27 апреля в УрГПУ состоялся Областной Слёт лучших уполномоченных по охране труда, посвящённый Всемирному дню охраны труда, в котором приняла участие уполномоченный по охране труда от Профсоюза МБДОУ детский сад № 188.

В рамках Всероссийского месячника охраны труда в апреле проведены следующие мероприятия:

- организовано обучение по охране труда по 40-часовой программе для руководителей образовательных организаций, уполномоченных по охране труда, членов комиссии по охране труда, ответственных за организацию охраны труда;

- проведён семинар для уполномоченных по охране трудаот профсоюзных организаций по теме: «Требования к подготовке организаций к новому учебному году»;

- проведён семинар для руководителей образовательных организаций, уполномоченных по охране труда от работников учреждения по теме: «Единые требования к подготовке образовательного учреждения к новому учебному году»;

- проведён семинар для начальников городских оздоровительных лагерей по теме: «Требования оформления локальных нормативных актов»;

- совместно с отделом образования проведён районный этап областного конкурса «Организация охраны труда в образовательных организациях», приняли участие 5 образовательных учреждения: МАОУ СОШ № 32, 137, 197, МБДОУ детский сад № 148, 528.                                                                                        

По итогам конкурса в номинации общеобразовательные учреждения заняли:

 1 место - МАОУ СОШ № 32;

 2 место – МАОУ СОШ № 137.

В номинации «Дошкольные учреждения»:

 1 место - МБДОУ № 528;

 2 место – МБДОУ № 148.

Все участники конкурса были награждены Грамотами и Благодарственными письмами районного комитета Профсоюза и денежной премией из профсоюзного бюджета районного комитета Профсоюза.

В 2016 году проведены обучающие семинары по вопросам охраны труда по темам:

- Составление отчёта по выполнению Коллективного договора, в части «Охрана труда», Соглашения по охране труда за 2015 год;

- Требования подготовки образовательных учреждений к новому учебному году;

- «Эффективный контракт»;

- Планирование работы уполномоченного по охране труда от профсоюзной организации;

- Планирование работы комиссии по охране труда;

- Циклограмма деятельности уполномоченного по охране труда.

Внештатные технические инспектора труда районного комитета Профсоюза прошли обучение по вопросам охраны труда в областном комитете Профсоюза.

В течение года председателем районного комитета проводились консультации по:

-  составлению Соглашений по охране труда;

- проведению специальной оценки труда;

- заключению Коллективного договора;

- работе комиссии по охране труда.

Проведена экспертиза локальных нормативных актов:

- Соглашения по охране труда;

- проект Коллективного договора, в  части раздела «Охрана труда»;

- административно-общественный контроль;

- Положения по комиссии по охране труда;

- Положения по организации охраны труда в образовательном учреждении;

- Трудовых договоров с работниками и дополнительных соглашений к Трудовым договорам.

Во всех первичных профсоюзных организациях избраны уполномоченные по охране труда.

Спортивно – оздоровительная работа

В 2016 году оздоровлено:

- в санатории-профилактории «Бодрость»: 4 человека;

- в санатории-профилактории «Юбилейный»: 38 человек;

- по предложениям Свердловсккурорта несколько членов Профсоюза воспользовались «Профсоюзной путёвкой».

Первичные профсоюзные  организации для оздоровления и отдыха членов Профсоюза организовывали выезды на природу, на горячие источники, в бассейн, Аквапарк, кегель-бар, на турбазу «Хрустальная».

Районным комитетом Профсоюза в соответствии с планом работы проведены спортивные мероприятия по  пулевой  стрельбе, волейболу и плаванию. Приняли участие 149 членов Профсоюза из 18 первичных профсоюзных организаций. Победителям были вручены призы и денежные вознаграждения.

 

VI. Культурно – массовая работа

Ежегодно председатель районного комитета Профсоюза принимает участие в проведении районного отборочного тура, являясь членом  жюри, и районного этапа городского конкурса творческих возможностей педагогов «Большая перемена», в котором приняли участие 56  членов Профсоюза и 5 председателей первичных профсоюзных организаций.

С февраля по май 2016 года в форме концертных программ прошёл X Областной фестиваль творчества работников образования «Грани таланта», организаторами фестиваля выступили городские и районные организации Профсоюза муниципальных образований Свердловской области.

04 мая 2016 года (в канун Дня Победы - 9 Мая) районными комитетами Профсоюза города Екатеринбурга был организован гала-концерт Областного фестиваля, который прошёл в большом зале Дворца молодёжи. Концертная программа была посвящена Году кино. В гала-концерте приняли участие лучшие номера с участием членов Профсоюза от всех районов города Екатеринбурга. Всего приняло участие 178 человек – членов Профсоюза, ставшие лауреатами районных фестивалей «Большая перемена».

От Чкаловской районной профсоюзной организации в Гала-концерте областного Фестиваля «Грани таланта» приняли участие педагогические работники МАОУ СОШ № 91, МБДОУ № 464, МБДОУ № 438, которые были награждены памятными подарками, денежной премией и Дипломами.

Члены Профсоюза первичных профсоюзных организаций приняли участие в областном конкурсе видеороликов «Мой Первомай». В соответствии с Положением конкурса все съёмки проводились прямо на демонстрации. По итогам конкурса дипломантом стал член Профсоюза ГКОУ «ЕШИ № 8».

 На августовской конференции председатель районного комитета приняла участие в поздравлении руководителей с юбилейными датами и в приветствии молодых специалистов образовательных учреждений.

На конференции были вручены также Грамоты и призы победителям и участникам Фестиваля «Грани таланта» (МАОУ СОШ № 91, МБДОУ № 464, 438) и  победителям районного этапа конкурса по охране труда МАОУ СОШ № 32, 137, МБДОУ № 528.

       Среди работников, членов Профсоюза, районный комитет  провёл конкурс «Семейные традиции». Члены Профсоюза первичных организаций МАОУ СОШ № 197, ЕШИ № 6, МАДОУ № 223, МБДОУ № 454 поделились своими традициями по спорту, путешествию, по организации семейного отдыха, садоводству  и огородничеству, разведением цветов.

 Для детей членов Профсоюза была организована новогодняя ёлка в Доме детского творчества «РАДУГА».

В честь Дня Победы члены Профсоюза районной организации вместе со своими детьми приняли участие в акции «Поздравь ветерана!» по изготовлению  поздравительных открыток, которые были вручены ветеранам Великой Отечественной войны и участникам войн в госпитали ветеранов.

В районной организации Профсоюза на профсоюзном учёте состоят 35 ветеранов педагогического труда, которые имеют тесную связь с первичными профсоюзными организациями, в которых их поздравляют с профессиональными праздниками и с датами календаря, а также оздоравливают в санатории-профилактории «Юбилейный».

 

 

VII. Работа с профсоюзным активом.

Данная работа районным комитетом проводилась по нескольким направлениям:

1.Обучение профсоюзного актива первичных организаций

После проведения отчётно-выборных профсоюзных собраний в 5 первичных профсоюзных организациях образовательных учреждений проведена учёба профсоюзных комитетов   по внутрисоюзной работе профсоюзного комитета по направлениям:

- формирование комиссий профсоюзного комитета (организационно-массовая, правовая защита, культурно-массовая, спортивно-массовая, комиссия по работе с молодыми педагогами, по работе с детьми членов Профсоюза);

- распределение поручений между членами профкома;

- содержание работы каждой комиссии профкома;

- содержание работы уполномоченного по охране труда;

- контрольно-ревизионная комиссия;

- планирование работы профкома;

- ведение документации профкома;

- заключение Коллективного договора;

- согласование локальных актов образовательного учреждения;

-взаимодействие с руководителем учреждения в рамках социального партнёрства;

- мотивация профсоюзного членства;

-ежегодная отчётность профкома перед членами Профсоюза  организации на профсоюзном собрании о своей работе.

 

2. Проведение обучающих семинаров для председателей ППО:

В течение 2016 года проведены обучающие семинары по следующим темам:

- О подготовке образовательных учреждений к новому учебному году.

- Об итогах подготовки образовательных учреждений к новому 2016-2017 учебному году.

- Требования оформления протоколов профсоюзных собраний, заседаний профкомов. Оформление выписок решений профкомов.

- Составление отчёта о выполнении Коллективного договора, Соглашения по охране труда. Определение эффективности Коллективного договора и Соглашения по охране труда.

- Введение Эффективного контракта. Заключение дополнительного Соглашения к трудовым договорам работников.

Семинары проводились по 4 микрорайонам. 

 

3. Проведение обучающего семинара для начальников оздоровительных лагерей по вопросам трудового законодательства и охраны труда:

«Требования оформления локальных нормативных актов городского оздоровительного лагеря. Создание безопасных условий труда».

 

4. Проведение семинаров для руководителей образовательных учреждений:

по вопросам оплаты труда, соблюдения трудового законодательства и охраны труда;

- по введению эффективного контракта

 

5. Проведение индивидуальных консультаций председателей по всем направлениям профсоюзной деятельности.

 

6. Участие в областном слёте профсоюзного актива.

С целью изучения и распространения опыта работы областным комитетом Профсоюза проведены Слёты профсоюзного актива:

- 01-02.11 – IVСлёт профсоюзного актива районных и городских организаций Профсоюза, в котором приняли участие 5 человек Чкаловской районной организации;

- 18.10 – Слёт ветеранов педагогического труда;

- 22.04. – Слёт Советов молодых педагогов.

 

VIII. Информационное обеспечение

 

Реализация этой функции предполагает информирование членов Профсоюза ситуации в сфере труда, деятельности Профсоюза, организаций по осуществлению защитной функции и т.д.

В районном комитете Профсоюза оформлена подписка газеты «Мой Профсоюз» Центрального Совета Профсоюза образования, материалы которой используются на обучающих семинарах  председателей.

Ежемесячнокаждая первичная профсоюзная получает информационный бюллетень «Учить и учиться» областного комитета Профсоюза.

Каждая первичная организация обеспечена методическими пособиями по вопросам охраны труда, разработанные специалистами областного комитета Профсоюза:

– «Методические рекомендации по контролю состояния охраны труда в образовательных организациях»;

- «Методические рекомендации по организации работы уполномоченного по охране труда».

Кроме этого в информационном бюллетене «Учить учиться» № 3 опубликованы методические рекомендации профкомам по участию в проведении специальной оценки условий труда.

 трудового законодательства, внутрисоюзной  и финансовой деятельности профсоюзного актива первичных организаций и территориальных организаций Профсоюза, изготовленные специалистами областного комитетом Профсоюза.

По вопросам трудового законодательства подготовлены методические рекомендации:

- рекомендации по заключению дополнительных соглашений и эффективных контрактов с работниками образовательной организации;

- макет Положения по оплате труда работников общеобразовательных организаций.

На основании банка данных электронных почт председателей ППО производилась рассылка материалов обучающих семинаров по электронной почте председателей ППО и образовательных учреждений.

В течение 2016 года посещено 109 образовательных организаций с целью:

  - встречи с работниками образовательных учреждений;

- участия в профсоюзных отчётно-выборных собраниях – 14 ППО;

- проверки готовности образовательных организаций к летней оздоровительной кампании;

- проверки готовности образовательных организаций к новому 2016-2017 учебному году;

- проведения обучения профсоюзного актива ППО;

- проведения проверки по теме «Соблюдения трудового законодательства при заключении и изменении трудовых договоров с работниками организаций»;

- проведения проверки по теме «Эффективный контракт»;

В 2016 году начата работа по созданию страничек на сайте образовательных учреждений.

Начата работа по созданию сайта РКП.

Уполномоченный по работе общественного корреспондента районного комитета Профсоюза прошла обучение в областном комитете Профсоюза, приняла участие в IV слёте профсоюзного актива, организованного областным комитетом Профсоюза.

 

IX. Работа с молодыми педагогами.

 

В 2016 году проведена работа по сбору списков и информации о наличии педагогов -  членов Профсоюза, в образовательных организациях в возрасте до 35 лет. Ответственный член президиума районного комитета Профсоюза по работе с молодыми педагогами образовательных организаций в 2016 году приняла участие в областных семинарах председателей Советов молодых педагогов.

В ноябре 2016 года приняла участие в областном Слёте профсоюзных активов территориальных организаций Профсоюза и работала в секции Совета молодых педагогов.

                    

X. Финансовая работа.

 

Финансовая деятельность – одно из основных направлений деятельности районного комитета Профсоюза в 2016 году в соответствии с Уставом Профсоюза работников народного образования и науки Российской Федерации, Положением о районной организации, Учётной политикой и финансовым законодательством.

Финансовая работа районного комитета Профсоюза в 2016 году строилась на основании сметы доходов и расходов, утверждённой IVпленарным заседанием районного комитета Профсоюза в феврале 2016 года.

Основными расходами сметы профсоюзного бюджета остаются статьи: материальная помощь, культурно-массовая работа и премирование профсоюзного актива и членов Профсоюза.

В 2016 году оказана материальная помощь  106 членам Профсоюза  в связи с дорогостоящим лечением, операциями, похоронами близких родственников на сумму -  340500рублей.

В 2016 году для удешевления стоимости путёвок в санаторий-профилакторий «Юбилейный» получили возмещение по 1400 рублей 21 член Профсоюза.

198 член Профсоюза были премированы за активную деятельность в профсоюзном движении первичной и районной организаций.

По статье сметы районного  комитета Профсоюза: «Культурно-массовые и спортивные мероприятия» денежные средства были израсходованы на:

- оформление колонны на первомайской демонстрации;

- «Последний звонок» - подведение итогов первичными профсоюзными организациями деятельности профкомов за учебный год;

- «День учителя и дошкольного работника» - поздравление членов Профсоюза;

- Новогодние мероприятия – приобретение новогодних подарков, организация чаепития и проведение новогодних представлений для детей членов Профсоюза;

- проведение спортивных соревнований по пулевой стрельбе, плаванию (аренда бассейна), волейболу;

- оказание спонсорской помощи проведения Фестиваля «Большая перемена»;

- на проведение областного Фестиваля «Грани таланта»;

- чествование юбиляров руководителей, членов Профсоюза, на августовской конференции.

Со всеми председателями первичных профсоюзных организаций заключены договоры о материальной ответственности.

Выдача денежных средств первичным профсоюзным организациям производилась на основании смет доходов и расходов организаций, утверждённых профкомами ППо.

В отчётном периоде районной контрольно – ревизионной комиссией была проведена проверка финансово-хозяйственной деятельности Чкаловской районной организации и делопроизводства районного комитета Профсоюза.

 В каждой первичной профсоюзной организации избраны на отчётно-выборных собраниях контрольно-ревизионные комиссии, которые проводят проверку деятельности профкомов.

 

На семинарах председателей ППО с участием бухгалтера районного комитета Профсоюза проведено обучение по вопросу  деятельности контрольно-ревизионных комиссий ППО. При проведении учёбы профсоюзных комитетов ППО проведено обучение и членов КРК.